课程简介
课程名称:PTT演讲与呈现技巧培训
课程分级:高级
课程类别:其他类别
课程主题:另类课程
课程时间:12h
适用客户群:大堂经理,高柜,低柜理财,贵宾理财经理(一年内),贵宾理财经理(1-3年),贵宾理财经理(3-5年),贵宾理财经理(5年以上),主管行长,私人银行,内训师
课程大纲
破冰活动:
二、 学员轮流:一分钟临场演讲
演讲要求说明,学员开始演讲;
结束演讲,讲师点评;
小组研讨及发表
三、认识压力的来源,做成功的PRESENTATION
1、主观看法
2、时间压力图表
四、通过人格思考模式,认识压力处理技巧
1、行为——感觉——思想:两条斗鱼的故事
2、压力产生的来源:思想和行为不一致
3、演讲的四种害怕心理
4、处理怕的五种方法
五、有效表达的三个阶段及其重点处理
1、事前的准备:要了解观众和受众对象
2、表达的过程:处理对象
3、事后作自我回馈和总结。
六、自我管理技巧(一):开心金库
1、举例导出主题
2 快乐的感受可以相互传染
3 “父母座右铭”---环境对人的影响是巨大的
4 思想模式---人的一生只有三天:昨天、今天、明天
案例:束在小树上的大象故事
Victor Frank集中营的故事。
七、自我管理技巧(二):预演未来
1、心灵体验,导入预演未来。
案例:美国的NBA一些篮球队的实验
2、昨天的我——开心金库,明天的我——预演未来
八)、学员轮流:3分钟的演讲
布置3分钟演讲
要求:要用到“开心金库”;
三分钟不允许提问和板书;
内容要表达正面积极;
小组研讨及发表;
讲师点评等
九、演讲内容处理技巧:课程结构
1、导入:举例如何做到内容准确形式生动活泼
2、要达到内容结构清楚了解、内容生动感人的注意要点:
3、如何使演讲“叫好”又“叫座”呢
十、演讲效果:建立讲师威信
1、活动:讲师真实的案例;
2、讲师建立与学员之间的同理心;
3、讲师要表达同理心,课程开始时PPP表应用;
4、讲师本身的能力和素质;
5、成人学习会有最好学习效果的方法――参与、成果了解、激励。
案例:一家小型广告公司老板与英美烟草公司的故事
十一、提问技巧
1、小故事导入提问的主题
2、一般发问技巧
3、解释、举例这几种方式及注意事项
4、处理学员问题时的发问技巧
5、释义、举例及它们的作用
十二、激发参与、反馈
1、沟通游戏引入主题
2、双向沟通
3、单向沟通
4、总结一下什么场合多用双向沟通。
5、回馈主要有三大方法
十三、“难缠学员”的处理技巧
1、难缠学员的四大类心理模式分析
2、处理难缠学员的方法
演练:四人一组,做一个处理难缠学员的练习
讲师列表
照片 姓名 性别 户籍 出生年月 主要实施项目
龚冬平 男 福建 -- 台湾金门酒商贸服务营销课
湖南建行PTT培训课
安徽农业银行网点营销培训
浙江建行营销服务技巧课
厦门慧源公司 情绪与压力管理课
戴尔公司 九型人格与沟通技巧培训
天津红星美凯龙 精准营销培训